最新话题
-
8天前解锁职业天赋:霍兰德职业兴趣测评指南
-
9天前职场PUA:识别与应对的全方位指南
-
10天前职场新人心理导航:解锁职场成功的关键心态
-
11天前内向者在职场:MBTI I型人格的职场生存指南
-
12天前MBTI中的E型人格如何在职场中游刃有余?
-
悬赏20.00元疫情封闭隔离一个多月,好焦虑好焦虑
-
悬赏10.00元遇到职场PUA怎么办?
-
悬赏10.00元疫情封闭期间在线办公,工资应该怎么算?
-
悬赏10.00元请教一下,如何才能进入四大事务所?
-
悬赏10.00元【紧急求助】马上就是毕业即失业了,还没找 ...
-
悬赏5.00元三年没有升职加薪了,至少加薪方面有什么办 ...
-
悬赏3.00元70后找不到合适工作怎么办?
-
悬赏3.00元除BAT等互联网大厂之外,真正有技术实力的 ...
-
悬赏3.00元领导让我提辞职,我该怎么办?
-
悬赏3.00元入职滴滴一个月,老板找我谈话说不符合预期 ...
-
周五下午公司HR跟我谈被动离职事宜了,因公司困难,劝我自己提离职,没有任何补偿。我们公司是个服装贸易类民营企业,近两年经营情况确实是不好,但是自己面临离职也有些慌,我自己下来应该是“N+1”补偿方案,跟HR也提过给正常的补偿就接受,但说是没有给补偿的先例。我该怎么办,怎么处理比较好,何去何从?紧急请
11-13 - 回答2 - 有用 2 -
悬赏 1.00 元
去年年中跳槽去了一家地产企业当机电设计经理,也是被高薪和所谓的资金流稳健吸引的。刚开始两个月还好,都算正常,可第三月开始工资发不出来了,拖了三个月薪酬,也就被迫辞职,自己的选择踩到雷,老板都躺平了没什么好说的,具体公司名字也不想点出来了,待业到现在,一年多了,猎聘也好,BOSS直聘也好,市场上的新机
11-10 - 回答2 - 有用 2
热门话题