一：网申
所谓“网申”，即 apply online( 网络在线申请 )，许多知名企业都是通过网申去初步筛选投递者。招聘方会通过官方网站或者第三方招聘网站收集简历，并用机器人对简历进行初次筛选。其他项目，包括实习经历、学生会干部、项目经验等都有相应的分数。最后，根据计算出的总分来决定简历是否通过筛选。
网申筛选简单说就是大公司如何从成千上万的申请者中寻找出他们中意的人。和以往的简历投递相比，网申更具有开放性，包含了一些开放性问题给投递者填写。网申的表格一般包含基本信息、开放型填空、开放性问题和投递者的求职作品附件。
二：宣讲会
如果方便，还是建议听一下宣讲会。可以参加过同市不同高校的企业宣讲会，从中了解到招聘的实时信息，比如招聘人数等等。
宣讲会的典型“流程”一般如下：放宣传片、介绍公司、校友分享&交流经验、介绍招聘流程和岗位、最后同学提问。（互联网大多不接受宣讲会现场收简历，所以还是要提前网申的。）另外，有些企业有 PASS 卡直通终面，这个就是拼运气的时候到了。
三：各大高校的就业信息网
一般高校都会有就业信息网或者就业指导中心公众号，上面会列举近期招聘的企业。大家可以关注一下自己学校的就业信息网，有最新招聘活动都会及时发布。有时候就业信息网还会将企业联系方式（比如 QQ 群号）放在就业信息里，如果有需要也可以随时看看。
四：第三方平台
至于第三方平台，相信大家都有接触。应届生网应该是比较老牌的专属应届生的求职官网。而新兴的平台那就更多，等待大家的探索！
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有同学可能没信心、害怕投递简历后没有回应，所以一直拖延着投递简历。但最重要的就是踏出求职的第一步！其余的交给时间、实力和运气吧~
在秋招期间，投递简历有多种途径。以下是四个常用的途径：
在线招聘平台：许多企业和招聘机构会在各大在线招聘平台发布招聘信息，例如智联招聘、前程无忧、猎聘网等。你可以根据自己的需求，在这些平台上搜索适合的职位，并通过平台提供的简历投递功能投递个人简历。
公司官方网站：许多公司都会在自己的官方网站上发布招聘信息。你可以定期浏览目标公司的官网，查看他们的招聘板块，找到适合自己的职位，并按照官网提供的投递方式提交简历。
校园招聘会：许多大学和高校会组织校园招聘会，吸引各类企业前来招聘。你可以关注学校或学院发布的招聘会信息，提前准备好个人简历，参加招聘会现场，与企业的招聘人员进行面对面交流，并现场提交简历。
内推渠道：内推是指通过已经在目标公司工作的人介绍你到他们的公司。你可以通过与身边的亲朋好友、校友、同学等保持联系，了解他们所在公司的招聘信息，并通过他们的内推来投递简历。内推通常会增加你的简历被注意的机会。
以上是常用的四大途径，你可以根据自己的情况选择适合的方式进行简历投递。记得在投递之前，仔细阅读招聘信息，准备好符合要求的个人简历，并在投递后及时关注反馈和面试通知。祝你好运！
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