职业测评有用吗?

525人阅读 | 1人回复 | 2023-02-18 |
职业测评有用吗?参考价值大不大?我自己做过MBTI,有时候给的报告结果是天马行空的,比如说岗位的跨度非常大,从维修工到医生或咨询顾问,感觉可靠性不高。别删帖啊,嘿嘿。

回复问答禁止带推广链接、违法词。
每个账号仅有一次回复的机会!
取消
回答共1个
  • #1
    小倍
    发表于 2023-02-18 22:44:37

    职业测评本身可以帮助个人确定自己的职业目标、发掘自我的兴趣和兴趣、了解自己的优势和劣势,但同时也要注意可靠性,通常情况下,好的职业测评应该能够提供科学的数据支持,能提供客观的结果,并提供严谨的职业建议。

    当然大部分测评系统只是给出一般化的结果,或者可能出现天马行空的报告结果,并不能代表个人实际能力。但该测评也可以帮助我们更加清楚地了解自己,提高个人的自我定位并且可以帮助我们更好地找到适合自己的职业发展方向,仍然是有一定参考价值的。


    如果感觉MBTI和霍兰德不够准,可以试试倍塔塞司的COAS,这是结合了二十年的沉淀积累研发出来的,信度和效度都比较高,而且是全动态AI交互系统,比较接地气,更符合我们的风土人文。

提示信息
请选择举报理由
我要回答

客服电话:021-67299989

客服邮箱:service@hanseony.com

  • 抖音二维码

  • 微信二维码